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Inspiration

Serie Systemische Interventionen
Serie Systemische Interventionen

Die Vernetzungs­landkarte

© Stefanie Diers/managerseminare
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Ziele lassen sich immer seltener alleine erreichen. Wer erfolgreich sein will, nutzt deshalb das System, dessen Teil er oder sie ist. Mit der Vernetzungslandkarte lässt es sich sichtbar machen: Es entsteht ein klares Bild aller Personen, die für neue Ideen und Projekte angesprochen werden können.
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Natürlich wirken wir alle in die eigene Organisation hinein. Allerdings nicht immer genau so, wie wir wollen. Um die Wirkung zu erzielen, die wir anstreben, ist es deshalb häufig nützlich, über Bande zu spielen, also mittelbar Einfluss zu nehmen: über die Personen, die uns der gewünschten Wirkung näher bringen.

Deshalb kann es hilfreich sein, sich in einem ersten Schritt das eigene Netzwerk vor Augen zu führen, wenn es darum geht, eigene Ideen voranzutreiben. Dabei hilft die Vernetzungslandkarte, die wir nach Ideen von Niels Pfläging und Klaus Haasis modifiziert...

Extras:
  • Handout: Vernetzungslandkarte    
  • Infos
  • Lesetipps

Autor(en): Anna Dollinger
Quelle: Training aktuell 01/20, Januar 2020, Seite 22-25
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