1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
87 Tools gefunden
zum Tool: Trainingsspiel: Bälle hin und her
Ein Ball wird nach einen bestimmten Schema zwischen den Paaren hin und her geworfen. Das Spiel fördert die Konzentration, aktiviert nach einer Pause und bildet den Einstieg in Themen wie Teamarbeit, Zusammenarbeit, Kooperation ... zum Tool

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Ein Ball wird nach einen bestimmten Schema zwischen den Paaren hin und her geworfen. Das Spiel fördert die Konzentration, aktiviert nach einer Pause und bildet den Einstieg in Themen wie Teamarbeit, Zusammenarbeit, Kooperation ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Mitternachtszeichner
Zwei Teilnehmer zeichnen mit verbundenen Augen und ohne sich abzusprechen ein gemeinsames Bild. Das Spiel trainiert die Kooperationsfähigkeit, Führungsthemen und regt gleichzeitig die Phantasie der Seminarteilnehmer an. zum Tool

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Zwei Teilnehmer zeichnen mit verbundenen Augen und ohne sich abzusprechen ein gemeinsames Bild. Das Spiel trainiert die Kooperationsfähigkeit, Führungsthemen und regt gleichzeitig die Phantasie der Seminarteilnehmer an. zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Planspiel 'Kartonbau'
Kooperation und Teamarbeit stehen hier im Mittelpunkt. Mithilfe weniger Materialien müssen zwei Gruppen arbeitsteilig und unabhängig voneinander an einem gemeinsamen Projekt arbeiten: dem Bau eines Kartons mit passendem Deckel. zum Tool

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Kooperation und Teamarbeit stehen hier im Mittelpunkt. Mithilfe weniger Materialien müssen zwei Gruppen arbeitsteilig und unabhängig voneinander an einem gemeinsamen Projekt arbeiten: dem Bau eines Kartons mit passendem Deckel. zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Teambalken
Die Teilnehmergruppe stellt sich auf einen Holzbalken und erhält nun die Aufgabe, sich in umgekehrter Reihenfolge neu zu positionieren, ohne den Balken zu verlassen. Die Übung fördert den Teamgeist und baut – im wahrsten ... zum Tool

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Die Teilnehmergruppe stellt sich auf einen Holzbalken und erhält nun die Aufgabe, sich in umgekehrter Reihenfolge neu zu positionieren, ohne den Balken zu verlassen. Die Übung fördert den Teamgeist und baut – im wahrsten ... zum Tool

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zum Tool: Komplexitäts-Übung: Alles Musterbrecher, ... oder was?
Der Trainer nennt Beispiele für Musterbrecher, die disruptive Technologien und Innovationen begründeten. Die Teilnehmer sollen nun solche Musterbrecher anhand eines Fragenkatalogs analysieren. Abschließend wird in der Gruppe ... zum Tool

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Der Trainer nennt Beispiele für Musterbrecher, die disruptive Technologien und Innovationen begründeten. Die Teilnehmer sollen nun solche Musterbrecher anhand eines Fragenkatalogs analysieren. Abschließend wird in der Gruppe ... zum Tool

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zum Tool: Komplexitäts-Tool: Das Minimal Viable Team
Dieses Modell hat sich in der Arbeitspraxis sehr bewährt. Einerseits öffnet es die Teilnehmer dafür, ihre Unterschiedlichkeit wertzuschätzen und auch aktiv „Unterschiedlichkeit ins Team zu holen“. Andererseits kann das Gedankenspiel ... zum Tool

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Dieses Modell hat sich in der Arbeitspraxis sehr bewährt. Einerseits öffnet es die Teilnehmer dafür, ihre Unterschiedlichkeit wertzuschätzen und auch aktiv „Unterschiedlichkeit ins Team zu holen“. Andererseits kann das Gedankenspiel ... zum Tool

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zum Tool: Komplexitäts-Tool: Slackline
Die Teilnehmer lernen hier eine Methode zur Reflexion der eigenen Problemlösungen bzw. Entscheidungen kennen. Sie erleben sich selbst in einer kritisch-wohlwollenden Befragung und reflektieren entsprechend eigene Muster. ... zum Tool

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zum Tool: Komplexitäts-Tool: In Resonanz sein - Check-in/Check-out
Diese Übung hat das Ziel, ein kulturelles Ritual zu etablieren, das Menschen zu Beginn eines Treffens, eines Meetings oder einer Gruppenarbeit sehr schnell in Resonanz miteinander bringt und zum Abschluss eine besonders wertvolle ... zum Tool

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Diese Übung hat das Ziel, ein kulturelles Ritual zu etablieren, das Menschen zu Beginn eines Treffens, eines Meetings oder einer Gruppenarbeit sehr schnell in Resonanz miteinander bringt und zum Abschluss eine besonders wertvolle ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: 17 und 4
Ein geeignetes Spiel zum trainieren von Konzentrations- und Wahrnehmungsfähigkeiten ist das Spiel '17 und 4'. Bei diesem Spiel wird in verschiedenen Variationen innerhalb der Seminargruppe von '1' bis '21' gezählt. zum Tool

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Ein geeignetes Spiel zum trainieren von Konzentrations- und Wahrnehmungsfähigkeiten ist das Spiel '17 und 4'. Bei diesem Spiel wird in verschiedenen Variationen innerhalb der Seminargruppe von '1' bis '21' gezählt. zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Kippstuhl
Die Teilnehmer stehen hinter ihren Stühlen im Stuhlkreis und balancieren ihren Stuhl auf den hinteren Beinen mit einer Hand möglichst gut aus. Nun gehen sie im Takt einen Platz weiter, ohne dass ein Stuhl umfällt. Das Spiel ... zum Tool

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Die Teilnehmer stehen hinter ihren Stühlen im Stuhlkreis und balancieren ihren Stuhl auf den hinteren Beinen mit einer Hand möglichst gut aus. Nun gehen sie im Takt einen Platz weiter, ohne dass ein Stuhl umfällt. Das Spiel ... zum Tool

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