Tools aus der Praxis für Training, Beratung und Coaching

Gruppengröße
1-2 Teilnehmer
Seminargruppe (bis 12 Tln)
Großgruppe

Vorbereitungsaufwand
gering
mittel
hoch

Zeit, Dauer
bis 15 Min.
bis 90 Min.
über 90 Min.

154 Tools gefunden

                         
                    Geschichte fürs Coaching: 'Keiner mag mich!'
                  
Jede Kommunikation erzeugt systemische Wechselwirkungen. Wenn Ihr Klient andere für schwierig hält, sollte er immer prüfen: Welches ist sein eigener Anteil am Problem? Diese Geschichte können Sie einsetzen, wenn sich ein ...  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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							Kostenfrei für Mitglieder von Training aktuell
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Jede Kommunikation erzeugt systemische Wechselwirkungen. Wenn Ihr Klient andere für schwierig hält, sollte er immer prüfen: Welches ist sein eigener Anteil am Problem? Diese Geschichte können Sie einsetzen, wenn sich ein ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Glaubenssätze
                  
'Immer', 'jedes Mal', 'grundsätzlich' - solche Wörter springen über die Lippen, wenn jemand Glaubenssätze über sich verkündet. Die beste Antwort ist eine Reframing-Frage. Bieten Sie Ihrer Klientin eine positive Übersetzung ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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'Immer', 'jedes Mal', 'grundsätzlich' - solche Wörter springen über die Lippen, wenn jemand Glaubenssätze über sich verkündet. Die beste Antwort ist eine Reframing-Frage. Bieten Sie Ihrer Klientin eine positive Übersetzung ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Der Berggipfel
                  
Es ist leicht, sich große Ziele zu stecken. Aber es ist schwer, sie tatsächlich zu erreichen, ja überhaupt an ihre Erreichbarkeit zu glauben. Diese Frage hilft Ihrem Klienten, sein Ziel greifbarer zu machen und den Weg dorthin ...  zum Tool 
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Es ist leicht, sich große Ziele zu stecken. Aber es ist schwer, sie tatsächlich zu erreichen, ja überhaupt an ihre Erreichbarkeit zu glauben. Diese Frage hilft Ihrem Klienten, sein Ziel greifbarer zu machen und den Weg dorthin ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Humor
                  
Wer sich in einer schwierigen Situation befindet, vergisst dabei oft eine wichtige Ressource: seinen eigenen Humor. Diese Frage unterstützt den Klienten dabei, seine Lage mit einem Augenzwinkern und aus einer liebevoll-ironischen ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Wer sich in einer schwierigen Situation befindet, vergisst dabei oft eine wichtige Ressource: seinen eigenen Humor. Diese Frage unterstützt den Klienten dabei, seine Lage mit einem Augenzwinkern und aus einer liebevoll-ironischen ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Das Coaching-Motiv
                  
Wie jemand, der eine Krücke zum Gehen braucht, sich schwach auf den Füßen fühlt, so kann sich jemand, der ein Coaching beansprucht, schwach im Ziel-Erreichen fühlen. Dabei lässt sich die Tatsache, einen Coach zu konsultieren, ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Wie jemand, der eine Krücke zum Gehen braucht, sich schwach auf den Füßen fühlt, so kann sich jemand, der ein Coaching beansprucht, schwach im Ziel-Erreichen fühlen. Dabei lässt sich die Tatsache, einen Coach zu konsultieren, ...  zum Tool 
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                    Coaching-Tool: Hinsehen und umwandeln
                  
Mit diesem Tool können Sie Ihre Klienten anregen, die Realität klar zu sehen, Ansatzpunkte für Veränderungen bei sich selbst zu suchen und damit aus Endlosschleifen auszusteigen. Der Klient erfährt den Unterschied zwischen ...  zum Tool 
Preis: 5,00 EUR | Direktdownload
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Mit diesem Tool können Sie Ihre Klienten anregen, die Realität klar zu sehen, Ansatzpunkte für Veränderungen bei sich selbst zu suchen und damit aus Endlosschleifen auszusteigen. Der Klient erfährt den Unterschied zwischen ...  zum Tool 
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                    Coaching-Tool: Appreciative Inquiry
                  
Ein wertschätzendes Interview sucht nach Stärken, Ressourcen und Lösungsansätzen, die vielleicht schon in der Vergangenheit funktioniert haben und aus denen man für Gegenwart und Zukunft lernen kann.  zum Tool 
Preis: 2,00 EUR | Direktdownload
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Ein wertschätzendes Interview sucht nach Stärken, Ressourcen und Lösungsansätzen, die vielleicht schon in der Vergangenheit funktioniert haben und aus denen man für Gegenwart und Zukunft lernen kann.  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Veränderungen
                  
So manche Klientin stellt sich den Coach als Kapitän ihres Veränderungsdampfers vor. Dabei ist die Hauptperson des Coachings nicht der Coach, sondern die Klientin selbst. Und die wichtigsten Ressourcen sind im natürlichen ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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So manche Klientin stellt sich den Coach als Kapitän ihres Veränderungsdampfers vor. Dabei ist die Hauptperson des Coachings nicht der Coach, sondern die Klientin selbst. Und die wichtigsten Ressourcen sind im natürlichen ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Gute Entscheidung
                  
Die meisten schwierigen Situationen, vor denen ein Klient steht, sind keine Premieren: In der Vergangenheit hat er Ähnliches gemeistert. Zum Beispiel schwierige Entscheidungen mit Erfolg gefällt. Helfen Sie ihm, diese Erfahrungen ...  zum Tool 
Preis: 3,00 EUR | Direktdownload
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Die meisten schwierigen Situationen, vor denen ein Klient steht, sind keine Premieren: In der Vergangenheit hat er Ähnliches gemeistert. Zum Beispiel schwierige Entscheidungen mit Erfolg gefällt. Helfen Sie ihm, diese Erfahrungen ...  zum Tool 
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                    Coaching-Frage: Zusammenarbeit
                  
Was tun, wenn Ihr Klient sich im Coaching mit den Erwartungen anderer Menschen beladen fühlt, zum Beispiel denen seines Chefs? Lassen Sie ihn nach möglichen Schnittflächen suchen. Vielleicht gibt es ein Ergebnis, das beiden ...  zum Tool 
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