1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
1291 Tools gefunden
zum Tool: Coaching-Frage: Ein Bild vom Ziel
Ein Bild vom Ziel ist zugkräftiger als Worte, die es nur umschreiben. Ein Bild kann ein Leitstern sein, der den Klienten anzieht und ihm den Weg weist. Aber wie gelingt es Ihnen, ein solches Bild vom Ziel(zustand) mit einer ... zum Tool

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Ein Bild vom Ziel ist zugkräftiger als Worte, die es nur umschreiben. Ein Bild kann ein Leitstern sein, der den Klienten anzieht und ihm den Weg weist. Aber wie gelingt es Ihnen, ein solches Bild vom Ziel(zustand) mit einer ... zum Tool

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zum Tool: Team-Workshop: Spiegelbilder
Menschen aller Altersgruppen sind neugierig, wie andere sie einschätzen. Sie finden es spannend, im Spiegel der Kollegen auf verschlüsselte Art und Weise zu erfahren, wie diese sie sehen und erleben. Man fühlt sich dann bestätigt ... zum Tool

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zum Tool: Geschichte fürs Training: Der kleine Baum
Der wenig selbstbewusste kleine Baum glaubt, dass er im Schatten der größeren Bäume keine Chance zum Wachsen hat. Der alte Baum findet motivierende Worte ... Das Dokument enthält die Geschichte, Reflexionsfragen und Einsatzvorschläge. zum Tool

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zum Tool: Interkulturelles Coaching in United Kingdom
Großbritannien ein sehr sehr multikulturelles Land. Aber dennoch gibt es gewisse Gemeinsamkeiten: so sollte der Coach sehr gut die englische Sprache beherrschen, um die Feinheiten im Sprachgebrauch und den oft verwendeten ... zum Tool

Preis: 9,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Geschichten im Coaching: Erfolgsgeschichten erzählen
Der Coachee erzählt kleine Geschichten aus seinem Leben, in denen er Probleme überwunden hat oder mit irgendetwas Erfolg gehabt hat. Diese Art der Geschichten lenken den Blick von den Problemen weg und hilft dem Coachee Lösungswege ... zum Tool

Preis: 2,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Team-Workshop: Belief durchdenken
Mit dieser Methode können Sie festgefahrene Meinungen oder Glaubenssätze Ihrer Teilnehmer bearbeiten. Der Glaubenssatz wird identifiziert und formuliert, anschließend wird er aus verschiedenen Blickwinkeln bearbeitet. Die ... zum Tool

Preis: 3,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Change-Tool: Teamtacho
Geteilt in Kleingruppen erhält das Arbeitsteam die Aufgabe, die aktuelle Situation und Stimmungslage anhand verschiedener Indikatoren zu beschreiben. Diese werden in Anlehnung an das Armaturenbrett eines Autos visualisiert ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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zum Tool: Rollenspiel: Wer schreibt das Protokoll?
In einer Projektgruppe, die seit einem Jahr zusammenarbeitet, sagt ein Mitglied kurz vor Beginn der Sitzung zu der Leitung, dass er/sie jetzt seit einem Jahr Protokolle schreibe und das nicht mehr machen wolle. Wie man sich ... zum Tool

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In einer Projektgruppe, die seit einem Jahr zusammenarbeitet, sagt ein Mitglied kurz vor Beginn der Sitzung zu der Leitung, dass er/sie jetzt seit einem Jahr Protokolle schreibe und das nicht mehr machen wolle. Wie man sich ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: 'Im Sumpf' - Werkzeugkiste für Interventions-Strategien
Der Beitrag beschreibt ein Bündel an geeigneten Interventionsstrategien, die Coachees helfen, den kritischen Punkt der Problemfixierung sowie der erlebten eigenen Hilflosigkeit zu überwinden und die eigenen Ressourcen wieder ... zum Tool

Preis: 6,00 EUR | Direktdownload

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Der Beitrag beschreibt ein Bündel an geeigneten Interventionsstrategien, die Coachees helfen, den kritischen Punkt der Problemfixierung sowie der erlebten eigenen Hilflosigkeit zu überwinden und die eigenen Ressourcen wieder ... zum Tool

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zum Tool: TA-Tool: Grundlegendes zum Skript
Hier wird das Modell des Skripts aus der Transaktionsanalyse erläutert. Es geht davon aus, dass Menschen in der Kindheit eine Kombination aus Glaubenssätzen und Verhaltensmustern entwickeln, die dazu führt, dass sie immer ... zum Tool

Preis: 4,00 EUR | Direktdownload

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Hier wird das Modell des Skripts aus der Transaktionsanalyse erläutert. Es geht davon aus, dass Menschen in der Kindheit eine Kombination aus Glaubenssätzen und Verhaltensmustern entwickeln, die dazu führt, dass sie immer ... zum Tool

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